Как правильно составить резюме

Каждый из нас при поиске работы сталкивался с необходимостью составления резюме. И в этой, на первый взгляд кажущейся простой, процедуре кроется множество тайн. Каждый пункт презентационного текста может стать как залогом успеха, так и обеспечением провала соискателя.

Именно поэтому мы сейчас поговорим о том, как правильно составить резюме. Резюме является кратким изложением профессиональной биографии. В компанию, предлагающую на рынке труда вакантную должность, нужно отправлять такое резюме, которое соответствует требованиям работодателя и его ожиданиям. Именно благодаря правильно составленному резюме у соискателя появляется шанс попасть на собеседование.

Существует несколько простых правил, следуя которым, любой из вас сможет составить хорошее резюме.

1. Если известен получатель, то письмо адресуется непосредственно ему, с указанием ФИО и должности.
2. После отправки резюме в электронном виде, позвоните работодателю и сообщите о том, что вы заинтересованы в данной вакансии, попросите проверить, дошло ли ваше письмо. Кадровый служащий уже на этом этапе может оценить вашу речь и манеру общаться.
3. Максимальный объём резюме не должен превышать 2 страниц – пишите только то, что заинтересует конкретного работодателя, корректируйте данные в тексте резюме при каждой отправке.
4. При трудоустройстве в иностранную компанию необходимо отправить документ на двух языках.
5. Стиль написания резюме должен быть официально-деловым. Не нужно злоупотреблять выделениями, «играть» шрифтами и т.д. Исключение составляют лишь компании, требующие креативного подхода к делу и ищущие дизайнеров.

Что касается обязательных полей для заполнения, то их несколько. И обойтись без них, разумеется, нельзя.

1. Первое, что необходимо указать в документе, – это ваши персональные данные: ФИО, возраст, контакты и семейное положение.
2. Второе и не менее важное – цель обращения. Здесь необходимо чётко сформулировать, на какую должность вы претендуете.

Далее следуют друг за другом блоки по образованию и опыту работы. Напоминаем, что все пункты пишутся в обратном хронологическом порядке. При заполнении этих блоков следует избегать подробностей, не имеющих отношения к должности, на которую вы претендуете. Например, при трудоустройстве менеджером по продажам, не надо упоминать о курсах массажа.

Специалисты по кадрам, отвечая на вопрос, как правильно составить резюме, рекомендуют следующий синтаксис в описании опыта работы:

1. дата начала – дата окончания;
2. наименование работодателя;
3. сфера деятельности компании (направление деятельности и конкретно то, чем занимался соискатель);
4. прежняя должность (при наличии карьерного роста – все должности) с перечислением выполняемых обязанностей;
5. описание профессиональных навыков – знания, умения, которые вы можете предъявить;
6. уровень владения иностранным(и) языком(амии);
7. уровень владения компьютерными технологиями.

Помимо вышеперечисленного, обычно указывается дополнительная информация: личные качества, которые помогают в профессиональной деятельности; наличие водительского удостоверения и автомобиля; готовность к командировкам, в том числе длительным и т.д.

Обязательно нужно указывать уровень желаемой заработной платы – резюме с записью «по договорённости», как правило, откладываются в долгий ящик.

Статья предоставлена Ресурсом super-jobs.ru